驳《中国没有箱包设计师!》 卢比奥选秀
来源: 时间:2016-11-01 07:16:15 浏览: 我来说两句( )
整理:愿再填鸭
注:希望分享给所有关心关注设计行业的人看看。
看到一篇handsun同学发的“中国没有箱包设计师”一主题引来不少跟贴,其中有指责的,有认可的,有旁观的等等。对于此类贴子我不回复,因我不知是该指责?认可?还是旁观。以下是handsun同学的全篇文字:
“中国箱包手袋业人才的问题:一是在产品开发方面没有人才,人才奇缺,业界有句说法是:箱包方面中国没有设计师,他们只会帮厂里亏钱。二是由于经费、办公环境、规模的问题,企业难以引进营销人才。由于很多企业故意或不得已的短视行为,更不可能投入资金和时间去进行这种长效投入!!!”
看到这段我是应该指责你啥都不懂?还是应回复你对包袋整个行业了解到底有多深?为此,我特地花一个半小时的时间写下了这篇驳《中国没有箱包设计师!》。在这里我要发表我从事这个行业设计工作所经历过的所有经验及个人看法,也希望所有人对包袋设计师有一个全新的认识!
中国箱包手袋业人才的问题请handsun同学你搞清楚,不是人才的问题而是行业的问题。在包袋开发设计方面,人才确实奇缺,首先我们没有专业的培训教育机构来培养训练这方面有方面有潜质的设计人员,在意大利有专业的皮具类培训学校甚至名牌大学也有皮具设计类的科系。故而意大利及法国的设计师从设计概念,颜色搭配,制作工艺,材料特性等方面都要领先于世界其它各国的包袋设计师。这也是为什么世界顶级皮件品牌为什么多数来自于意大利和法国的原因。
关于业界说,箱包方面中国没有设计师,他们只会帮厂里亏钱。说这句话的人是一个没有经过大脑或弱智的残疾。国内的箱包设计师确实是刚刚起步,确实设计概念还不成熟,确实色彩方面敏感度要低于欧美设计师。但是请问你们给中国的设计师多大的舞台??请问中国的设计师亏了你们多少钱??请问你们给中国的设计师多高的待遇??请问你们是否曾决心去培养有潜质的设计师??请问你们除了将设计师关在办公室还给了他们什么??你们这些企业者会培养他们怎么调查市埸,怎么运用材质,怎么搭配色彩,怎么捕捉时尚原素吗??你们甚至连时尚发布会或展会都舍不得带去参观,你们还指望天天关在屋子里的设计者给你们提供多高的利润??这也是为什么顶级品牌里面为什么明明是中国制造确打着意大利制造的原因了!中国注定是制造而非创造,也许话不能如此绝对,但是目前的情况是如此。首先国内没有真正的箱包品牌,多数无素及款型靠模仿顶级品牌,这对设计造成了一定的局限,所以设计者也无法形成自已风格,而一个设计者要形成自已的风格需要企业品牌文化的沉淀及企业品牌的定位。往往是企业自身品牌定位模糊及品牌号召力不足,故设计者创意及思维很难得到全面发挥。这些问题是企业需要改良和重视的问题,如果问题得不到解决,中国还是没有自已的设计师,中国也永远是制造大国而非品牌大国。
投资设计和研发,不是一个短期的投资,短期内也不可能获得丰厚回报。这是很多企业主都很敏感的话题,故国内的企业大部份是以生产加工为主导,设计研发只是辅助,只是向别人或客户展示我们企业有一个设计研发的功能或部门,而这个部门对很多企业主来说可有可无。但是国外的皮具品牌确相反,他们往往只有研发设计部门而没有生产线或生产车间,因为中国多的就是生产线多的就是生产工人,并且成本很低,我在国外研发在中国生产何乐不为?
另外中国也不缺营销人才,但是请企业主你们告诉我们的营销人才,他们应该对谁销售?他们应该对那一个市埸进行销售?他们应该对市埸对消费者销售是什么样的产品?请企业主你们给我们的营销人才一点底气好不好?请你们让他们有底气说我们公司是销售这个产品,我们公司的产品是世界上质量最好的产品。你们能做到吗??你们可以将出口国外的产品按客户要求做到,但是你们销往国内的产品质量又如何??我举一个非常简单的例子,出口欧美的产品100%的都需要环保,无毒。可销往国内的产品呢??不环保,有毒就不说吧,那请你们质理也做好一点行吗?
国内的箱包设计师在坎坷的设计之路困苦行走,肩负的是中国整个包袋设计立足世界的无限重量,中国的包袋设计师一路走来如此不易,他们需要自已摸索材料特性,产品工艺,色彩搭配,市埸定位,时尚元素运用及捕捉。这些没有人能教他们也没有人能指导他们,那么请你们这些人们能够口下留情,笔下留情..............
本人使终认为中国不是没有设计师,那是因为中国多了一些无知的你们,你们的口水将中国的箱包设计师全部淹没了!
我今天发这篇贴子不是声讨企业,也不是指责handsun同学的无知,我想给所有从事皮具箱包这个行业的所有朋友这样的一份报告!给从事这个行业的你们更深的了解,给不是从事这个行业的朋友对包袋设计师更清楚的认知!
23036网友回复:楼主说的很有道理。。你花了一个半小时的时间写。。我花了2个小时认真阅读。。感慨很多,估计都波及到了我们心底最深处的东西。。
samyu5132网友回复:相互指责的过程便是进步的过程,至少我们发现在诸多问题,等哪天有人能跳出这个框架,停止争吵,用新的思维去思考,去统筹,那就是行业的新星,行业的领跑者.期待领跑者的来临.......
tenrdick网友回复:总之一句话,中国大多数企业连品牌在这一真正含义没弄清楚,见些品牌的效益越来越明显了,随波逐流以为注册了,找一些设计师开发些产品,就可以了。实际上做品牌还有很多是要做……
Acaoer网友回复:看到楼主的心声和无奈,想到回我贴的那句话原来出自楼主之口:国内品牌做得再好,再努力也无法走向世界。其实我们真的不愿意这样说自己,可事实无法改变,至少目前我们无力改变。凡是有点名气的国内企业已经开始迈出这一步了,让开发人员(暂且不称为设计师)走出国门去感受世界潮流,但出去的目的仍以copy买板为主,久而久之,把我们这些所谓的设计们带上一条不归之路,只要市场认同不管是谁的设计拿来就可照搬照用,不反对抄,但要抄出创新,这是一个很难跨越的坎,也是各位企业都不愿跨出的一个坎,这笔费用不是每个企业都愿意承担或投资的。记得刚毕业入行时,在上杂志看到一位国外知名设计师语录:说世上没有最新的创意,新的创意就是旧的思想的重新组合,这句话一直记录在笔记本的首页,也是这句话让我坚持到现在,可有时真的很无助,新的东西根本不被市场认可,随便去一个商场看看,不管什么品牌几乎无一不是复制品,这条路还很长也很远,要靠我们共同努力坚持下去,也许现在是一个过渡,一切都是向前进步的积极发展着。
helenyang网友回复:太感动了,好像说到我们心坎里了。有些东西真的没有人可以告诉我们,关于配料配色,市场调查,没有相配的教材,一切都只能靠自己慢慢去体会。
wf0632网友回复:我向大家介绍,北京服装学院的皮革设计专业,我是一个正在学习设计的学生,我也能深深的感受到国内的设计教育的发展遇到很多问题,这与决策者关系很大,但是我们专业也在不断的发展前进。其实国内的企业也是在前进着,他现在有设计部,可能不会去设计只是证明有产品研发能力,但总比没有强吧!我相信在未来的几年间设计会逐步得到企业的重视。我是个20刚出头没有走向社会的学生,看到你写的文章后喜忧各半,在经济危机下,我们学校很多专业的学生就业都很有困难,但我们皮革设计专业,前景还是很光明。我们学校的老师虽然能力不是很强,但他们也是不停的出国学习、联系公司,进最大努力把我们送到跟好的企业,去参与哪些企业的研发。我们平时也在抄袭,自己很不情愿去抄袭。但我还认为我们现在不懂,都在起步在学习,抄袭不为耻辱,抄袭融合个人思想后也是一种学习一种进步,人家东西好为什么不能借鉴。企业老总我感觉他们最应该改变思维,这段文字,你该把愤怒写给他们,甚至你都可以开设个培训班。
注:希望分享给所有关心关注设计行业的人看看。
看到一篇handsun同学发的“中国没有箱包设计师”一主题引来不少跟贴,其中有指责的,有认可的,有旁观的等等。对于此类贴子我不回复,因我不知是该指责?认可?还是旁观。以下是handsun同学的全篇文字:
“中国箱包手袋业人才的问题:一是在产品开发方面没有人才,人才奇缺,业界有句说法是:箱包方面中国没有设计师,他们只会帮厂里亏钱。二是由于经费、办公环境、规模的问题,企业难以引进营销人才。由于很多企业故意或不得已的短视行为,更不可能投入资金和时间去进行这种长效投入!!!”
看到这段我是应该指责你啥都不懂?还是应回复你对包袋整个行业了解到底有多深?为此,我特地花一个半小时的时间写下了这篇驳《中国没有箱包设计师!》。在这里我要发表我从事这个行业设计工作所经历过的所有经验及个人看法,也希望所有人对包袋设计师有一个全新的认识!
中国箱包手袋业人才的问题请handsun同学你搞清楚,不是人才的问题而是行业的问题。在包袋开发设计方面,人才确实奇缺,首先我们没有专业的培训教育机构来培养训练这方面有方面有潜质的设计人员,在意大利有专业的皮具类培训学校甚至名牌大学也有皮具设计类的科系。故而意大利及法国的设计师从设计概念,颜色搭配,制作工艺,材料特性等方面都要领先于世界其它各国的包袋设计师。这也是为什么世界顶级皮件品牌为什么多数来自于意大利和法国的原因。
关于业界说,箱包方面中国没有设计师,他们只会帮厂里亏钱。说这句话的人是一个没有经过大脑或弱智的残疾。国内的箱包设计师确实是刚刚起步,确实设计概念还不成熟,确实色彩方面敏感度要低于欧美设计师。但是请问你们给中国的设计师多大的舞台??请问中国的设计师亏了你们多少钱??请问你们给中国的设计师多高的待遇??请问你们是否曾决心去培养有潜质的设计师??请问你们除了将设计师关在办公室还给了他们什么??你们这些企业者会培养他们怎么调查市埸,怎么运用材质,怎么搭配色彩,怎么捕捉时尚原素吗??你们甚至连时尚发布会或展会都舍不得带去参观,你们还指望天天关在屋子里的设计者给你们提供多高的利润??这也是为什么顶级品牌里面为什么明明是中国制造确打着意大利制造的原因了!中国注定是制造而非创造,也许话不能如此绝对,但是目前的情况是如此。首先国内没有真正的箱包品牌,多数无素及款型靠模仿顶级品牌,这对设计造成了一定的局限,所以设计者也无法形成自已风格,而一个设计者要形成自已的风格需要企业品牌文化的沉淀及企业品牌的定位。往往是企业自身品牌定位模糊及品牌号召力不足,故设计者创意及思维很难得到全面发挥。这些问题是企业需要改良和重视的问题,如果问题得不到解决,中国还是没有自已的设计师,中国也永远是制造大国而非品牌大国。
投资设计和研发,不是一个短期的投资,短期内也不可能获得丰厚回报。这是很多企业主都很敏感的话题,故国内的企业大部份是以生产加工为主导,设计研发只是辅助,只是向别人或客户展示我们企业有一个设计研发的功能或部门,而这个部门对很多企业主来说可有可无。但是国外的皮具品牌确相反,他们往往只有研发设计部门而没有生产线或生产车间,因为中国多的就是生产线多的就是生产工人,并且成本很低,我在国外研发在中国生产何乐不为?
另外中国也不缺营销人才,但是请企业主你们告诉我们的营销人才,他们应该对谁销售?他们应该对那一个市埸进行销售?他们应该对市埸对消费者销售是什么样的产品?请企业主你们给我们的营销人才一点底气好不好?请你们让他们有底气说我们公司是销售这个产品,我们公司的产品是世界上质量最好的产品。你们能做到吗??你们可以将出口国外的产品按客户要求做到,但是你们销往国内的产品质量又如何??我举一个非常简单的例子,出口欧美的产品100%的都需要环保,无毒。可销往国内的产品呢??不环保,有毒就不说吧,那请你们质理也做好一点行吗?
国内的箱包设计师在坎坷的设计之路困苦行走,肩负的是中国整个包袋设计立足世界的无限重量,中国的包袋设计师一路走来如此不易,他们需要自已摸索材料特性,产品工艺,色彩搭配,市埸定位,时尚元素运用及捕捉。这些没有人能教他们也没有人能指导他们,那么请你们这些人们能够口下留情,笔下留情..............
本人使终认为中国不是没有设计师,那是因为中国多了一些无知的你们,你们的口水将中国的箱包设计师全部淹没了!
我今天发这篇贴子不是声讨企业,也不是指责handsun同学的无知,我想给所有从事皮具箱包这个行业的所有朋友这样的一份报告!给从事这个行业的你们更深的了解,给不是从事这个行业的朋友对包袋设计师更清楚的认知!
23036网友回复:楼主说的很有道理。。你花了一个半小时的时间写。。我花了2个小时认真阅读。。感慨很多,估计都波及到了我们心底最深处的东西。。
samyu5132网友回复:相互指责的过程便是进步的过程,至少我们发现在诸多问题,等哪天有人能跳出这个框架,停止争吵,用新的思维去思考,去统筹,那就是行业的新星,行业的领跑者.期待领跑者的来临.......
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Acaoer网友回复:看到楼主的心声和无奈,想到回我贴的那句话原来出自楼主之口:国内品牌做得再好,再努力也无法走向世界。其实我们真的不愿意这样说自己,可事实无法改变,至少目前我们无力改变。凡是有点名气的国内企业已经开始迈出这一步了,让开发人员(暂且不称为设计师)走出国门去感受世界潮流,但出去的目的仍以copy买板为主,久而久之,把我们这些所谓的设计们带上一条不归之路,只要市场认同不管是谁的设计拿来就可照搬照用,不反对抄,但要抄出创新,这是一个很难跨越的坎,也是各位企业都不愿跨出的一个坎,这笔费用不是每个企业都愿意承担或投资的。记得刚毕业入行时,在上杂志看到一位国外知名设计师语录:说世上没有最新的创意,新的创意就是旧的思想的重新组合,这句话一直记录在笔记本的首页,也是这句话让我坚持到现在,可有时真的很无助,新的东西根本不被市场认可,随便去一个商场看看,不管什么品牌几乎无一不是复制品,这条路还很长也很远,要靠我们共同努力坚持下去,也许现在是一个过渡,一切都是向前进步的积极发展着。
helenyang网友回复:太感动了,好像说到我们心坎里了。有些东西真的没有人可以告诉我们,关于配料配色,市场调查,没有相配的教材,一切都只能靠自己慢慢去体会。
wf0632网友回复:我向大家介绍,北京服装学院的皮革设计专业,我是一个正在学习设计的学生,我也能深深的感受到国内的设计教育的发展遇到很多问题,这与决策者关系很大,但是我们专业也在不断的发展前进。其实国内的企业也是在前进着,他现在有设计部,可能不会去设计只是证明有产品研发能力,但总比没有强吧!我相信在未来的几年间设计会逐步得到企业的重视。我是个20刚出头没有走向社会的学生,看到你写的文章后喜忧各半,在经济危机下,我们学校很多专业的学生就业都很有困难,但我们皮革设计专业,前景还是很光明。我们学校的老师虽然能力不是很强,但他们也是不停的出国学习、联系公司,进最大努力把我们送到跟好的企业,去参与哪些企业的研发。我们平时也在抄袭,自己很不情愿去抄袭。但我还认为我们现在不懂,都在起步在学习,抄袭不为耻辱,抄袭融合个人思想后也是一种学习一种进步,人家东西好为什么不能借鉴。企业老总我感觉他们最应该改变思维,这段文字,你该把愤怒写给他们,甚至你都可以开设个培训班。
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